新员工培训，是企业将聘用的员工从社会人转变成为企业人的过程，同时也是员工从组织外部融入到组织或团队内部，并成为团队一员的过程。员工通过逐渐熟悉、适应组织环境和文化，明确自身角色定位，…

2017年5月6日，公司在野狼真人cs特战基地举行了《潍坊华东发动机有限公司真人cs友谊赛》，游戏价值： 1、 提高团体意识，以及团体的凝聚力：一个人只有在面对艰难的实战状况下，才能够充分领会…

2017年6月10日，公司组织了新员工北辰湿地公园室外拓展，提到新员工不得不说是公司发展的重中之重，对于新员工的培训，一定要树立良好的公司文化以及企业形象，以达到管事理人顺应得当。就好比小…

2017年6月至7月初由综合管理部组织联合装试车间和加工车间，由技术管理部和质量管理协助，第二届华东技能大比武成功举行。来自装试车间的五个班组和加工车间的三个班组90多名选手参加本次技能大比…

为体现公司对员工的关怀，保障员工的身体健康，2017年8月19日公司组织员工体检，员工体检的目的1、提高员工工作效率减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度，对员工健康关心，提高员工企业…

2017年8月10日公司组织了中层领导聚餐，一方面换一种方式，大家可以畅所欲言，没有那么拘谨，一方面可以增强部门领导之间的协调力以及凝聚力。中层领导干部是公司承上启下、承前启后、承点启面的…

2017年10月份，我公司市场销售部和4436x12威尼斯的售后服务部河南、湖北、湖南、贵州、云南、四川、陕西部分市场进行了走访，包括我们的直接客户、中心库、服务站及地区内所有装载机经销商对云南市场进行了走访。…

2017年年初公司各部门进行了内部员工培训，培训的主要内容包括，各部门的职责以及公司的核心价值观、使命、愿景等，培训能增强员工对企业的归属感和主人翁责任感，就企业而言，对员工培训的越充分…

为了确保提高发动机的使用年限，华东发动机将在滨海区范围正式推出 “华东发动机免费检查保养大行动”系列活动。“华东发动机免费检查保养大行动”于2014年5月18日正式启动…

6月30日20时至7月6日10时，520.5毫米的累计降水突破了武汉市有气象记录以来周持续性降水量的最大值。持续降雨导致武汉发生特大洪水，全市部分交通瘫痪，火车站被淹，地铁如瀑布，江城告急…

为增进我们公司与各公司的合作联盟，在以后的合作中能够以变求新、以变求同，创造更好的机会达成共赢，共铸优秀产业链，同时表彰2016年度优秀供应商，公司于 2016年6月8日，在六楼会议室…